2020年拼假攻略来了!你可以凑出两个“13天”假期

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  中新经纬客户端11月22日电(徐世明) 2020年放假安排已然刷屏,元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节和化秋节分别不还能否休1天、五天、五天、五天、五天、8天,跳跃式的假期即将开启。另另一有有一个 就嗨皮啦?no,通过拼假,“春节”和“十一”另一有有一个 假期均可长达1五天。

  元旦可拼五天小长假

  20日下午,2020年主次节假日安排否认后,#2020年主次节假日安排##五一连休五天# #明年元旦休一天#等话题很慢登上微博热搜。

  对于2020年元旦非要1天假期,有网友见面见面 希望,元旦能多休几天。

  像下面另另一有有一个 操作可拼出五天小长假!2019年12月1000日和12月31日请假五天,与周末连休可拼五天小长假。另本身辦法 ,可能在2020年伊始就休长假,可在2020年1月2日和1月3日请假五天,同样可享受五天小长假。

  “十一”和春节都可拼出1五天长假

  可能元旦请不了假要是要紧,1月底的春节同样值得期待。春节假期依然是五天,1月24日至1000日放假,1月19日(星期日)和2月1日(星期六)正常上班。我应该 提前回家过年的你们不还能否酌情请假,若在1月19日至23日请假五天,春节假期将达到1五天;若在1月31日至2月1日请假2天,春节假期将达到10天。

  清明节于4月4日至6日放假五天,若在4月7日至4月10日请假五天,可连休9天;端午节于6月25日至27日放假五天,6月28日(星期日)正常上班,若在6月22-24日请五天假,可连休8天。

  与近几年相比,2020年“五一”再度调整为五天。即5月1日至5日放假,4月26日(星期日)、5月9日(星期六)上班。

  据此前文化和旅游部综合测算,可能2019年的“五一”假期延长到五天,国内旅游接待总人数1.95亿人次,增长13.7%;游客平均外出停留时间为2.2五天。

  五天假期还不足英文用?不还能否选用再请假五天,即 4月26日至1000日请假,“五一”假期可达11天;除了在“五一”前请假,也可在“五一”后五天(即5月6日至9日)请假,假期也可达10天。

  值得注意的是,2020年国庆节和化秋节为同一天,另一有有一个 节假日的叠加效果要是——10月1日至8日放假8天。不过,9月27日(星期日)和10月10日(星期六)照常上班。若在10月9日至10日请假2天,国庆节+中秋节假期可达到11天;若在9月27日至1000日请五天假,国庆节+中秋节假期可长达到1五天。

  拼假最好请带薪年休假

  中国旅游研究院的数据显示,与世界6另一有有一个 主要国家和地区相比,我国法定节假日天数(11天)目前排在并列33位,人均每年法定节假日天数远高于大部派发展中国家。

  除法定节假日及正常周末外,10008年1月1日实施的《职工带薪年休假条例》指出,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假五天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假1五天。

  没法拼假“姿势”一定要正确,最好请带薪年休假。既不还能否更好地享受假期,也可补救影响工资收入。

  对于“1000后”职工来说,要想同时实现另一有有一个 1五天假期,需用在春节前和国庆节前请9天带薪年休假;而对于“90后”职工来说,要想同时实现另一有有一个 1五天假期,可能就需用薪年休假+事假配合了。

  当然,要加班的你们也没关系,有三倍工资不还能否拿。根据《中华人民共和国劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又非要安排补休的,支付不低于工资的1000%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的1000%的工资报酬。(中新经纬APP)